Terug naar Vacatures bij Hessels Zeefbanden

Vacature: Productiemedewerker

  • 2 ploegen
  • 38 uur

We groeien hard als familiebedrijf en er liggen veel orders die wij niet allemaal kunnen verwerken met onze huidige collega’s (135 fte). We zijn ambitieus en de derde generatie investeert flink naar de toekomst.

Direct solliciteren!

Wat ga je doen?

Wil jij ons helpen met het maken van transportbanden? Misschien denk je nu, wat zijn dat precies. En nee, die zitten niet onder je auto. Wij maken zeefbanden voor rooimachines en die gaan de hele wereld over! De aardappels die je eet, komen veelal over onze banden. Misschien word jij straks wel net zo enthousiast als wij als je een aardappelrooier met onze banden ziet tijdens het rooiseizoen.

Wat vragen wij van jou:

We vragen van jou geen specifieke opleiding, maar het is uiteraard een pré als je al wat ervaring hebt opgedaan in een productieomgeving. Bovenal zoeken wij collega’s waar we op kunnen bouwen:

  • Je moet onder tijdsdruk productie kunnen draaien en je productiviteit is hoog;
  • Je kunt goed Nederlands lezen en spreken, aangezien alle communicatie in het Nederlands is;
  • Je bent bereid om jezelf en het proces waaraan je werkt continu te verbeteren;
  • Je komt je afspraken na en bent netjes op je werkplek;
  • Je toont initiatief en bent collegiaal;
  • En voor sommige afdelingen geldt dat je fysiek sterk en fit moet zijn. Scheelt je weer uren in de sportschool.
Wat bieden wij?
Dit is mijn nieuwe baan!
Verplicht veld
Verplicht veld
Verplicht veld
CV/Motivatie
Vul hier een korte motivatie in
Heb je vragen over deze vacature?

Wat bieden wij?

  • Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.592,- / €15,74 per uur (excl. ploegentoeslag) op basis van een fulltime aanstelling (38 uur). Een ploegentoeslag van 15% wanneer je in de 2-ploegen gaat werken.
  • Onze 2-ploegen ziet er als volgt uit: maandag t/m donderdag van 06:00 tot 14:30 uur – vrijdag van 06:00 tot 12:30 uur. Middagploeg: maandag t/m donderdag van 14:30 tot 23:00 uur – vrijdag van 12:30 tot 19:00 uur.
  • Een jaarlijkse winstuitkering die in de maand december wordt uitgekeerd.
  • Reiskostenregeling bij meer dan 10 km afstand van het werk.
  • Fiscale regeling reiskosten. Er wordt aan al onze medewerkers de mogelijkheid geboden om fiscaal voordeel te realiseren. Het voordeel kan oplopen van enkele tientjes tot honderden euro’s. Deze verrekening vindt plaats met de jaarlijkse winstuitkering.
  • Een jaarcontract dat bij goed bevallen wordt verlengd met uitzicht op een vast dienstverband.
  • 28 vakantiedagen, waarvan 25 volgens cao en je krijgt 3 extra dagen. Deze drie extra dagen worden ingezet in de week tussen kerst en oud & nieuw. Wij hebben twee collectieve sluitingen per jaar en deze weken ben je vrij en dien je ook op te nemen. Dit gaat om de week tussen kerst en oud & nieuw en de zomervakantie van drie weken. Voor 2026 gaat dit om de weken 29, 30 en 31.
  • De mogelijkheid om tot 8 extra vrije dagen bij te kopen. Dit met als doel om bij te dragen aan een voor jou fijne werk-privébalans.
  • Opbouw van pensioen bij het pensioenfonds PMT.
  • En natuurlijk krijg je allemaal leuke collega’s.
Direct solliciteren!

Hoe verloopt de procedure?

Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Een tweede gesprek kan onderdeel zijn van de procedure.

Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? We hebben meer!